Medierea va poate ajuta in medierea oricarui tip de conflict ivit intre societatile comerciale sau in interiorul acestora, precum:

• Executarea si interpretarea contractelori
• Rezilierea
• Pretentiile
• Somatiile de plata
• revendicarile
• Conflictele dintre diferitele departamente ale societatii
• Conflictele intre angajati, etc.

Ce este Medierea?

     Medierea reprezinta o modalitate facultativa de solutionare a conflictelor pe cale amiabila, cu ajutorul unei terte persoane specializate în calitate de mediator, în conditii de neutralitate, impartialitate si confidentialitate (art.1 din Legea nr.192/2006).
     Spre deosebire de procesele traditionale, medierea are la baza principiul caruia nu ezista castigator si invins; ambele parti au castigat cand s-a ajuns la un consens.

Care este rolul avocatilor ?

Chiar daca prezenta avocatilor in desfasurarea procedurii de mediere nu este obligatorie, rolul procedurii de mediere nu este obligatorie, rolul avocatilor in desfasurarea procedurii de mediere este insa unul foarte importanta, ei informand clientii asupra procedurii de mediere, putandu-i ajuta in alegerea mediatorilor, asistandu-i sau reprezentandu-i la mediere, ajutand la redactarea intelegerii rezultate din mediere.

Cum se desfasoara Medierea?

In general, medierea incepe printr-o introducere in care mediatorii explica procedura de mediere si rolul mediatorului.
Urmeaza o sesiune comuna in care fiecare participant la procedura de mediere are oportunitatea de a expune situatia din punctul sau de vedere.
Ulterior mediatorul poate decide ca medierea sa se desfasoare in sesiuni separate cu fiecare parte, urmand ca partile sa se reantalneasca intr-o sesiune finala.
Medierea ia sfarsit atunci cand partile ajung la un acord sau cand mediator sau partile ajung la concluzia ca orice continuare a discutiilor ar fi inutila.
Mediatorii nu decid cu privire la cine are dreptate, nu judeca ce se intampla si nu cauta vinovati. Ei ajuta participantii sa discute deschis problemele si sa-si identifice solutii durabile. In final, mediatorii vor ajuta partile sa scrie intelegerea la care au ajuns.

Ce puteti obtine prin mediere?

• Cresterea profitului
• O rezolvare mai rapida a conflictelor
• Reducerea costurilor de rezlovare a conflictelor
• Evitarea proceselor lungi si costisitoare
• Nu va este impusa nicio solutie/hotarare
• Detineti controlul asupra rezultatului la care se ajunge
• Permite gasirea unei solutii creative de rezolvare a conflictului prin care nimeni nu pierde, toate partile castiga
• Este confidentiala